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全國多地上調(diào)最低工資標(biāo)準(zhǔn) 影響幾何

來源:中國網(wǎng)   發(fā)布時間:2021-05-24 09:36:46

  最低工資標(biāo)準(zhǔn)上調(diào),影響幾何

  近來,天津、江西、黑龍江、陜西、新疆等地陸續(xù)上調(diào)最低工資標(biāo)準(zhǔn),包括上海、安徽、吉林在內(nèi)的多個地區(qū)明確調(diào)整并在醞釀有關(guān)方案。

  最低工資標(biāo)準(zhǔn)是指在勞動者提供了正常勞動的前提下,用人單位依法應(yīng)當(dāng)支付的最低勞動報酬。那么,最低工資標(biāo)準(zhǔn)的調(diào)整,將給勞動者帶來什么?

  低收入勞動群體從中受益

  根據(jù)《最低工資規(guī)定》,最低工資標(biāo)準(zhǔn)一般采取月最低工資標(biāo)準(zhǔn)和小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)的形式。月最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于全日制就業(yè)勞動者,小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于非全日制就業(yè)勞動者。

  記者梳理發(fā)現(xiàn),目前黑龍江、江西、新疆和陜西已執(zhí)行上調(diào)后的最低工資標(biāo)準(zhǔn),天津?qū)⒂?月1日起執(zhí)行。

  其中,黑龍江從4月1日起上調(diào)最低工資標(biāo)準(zhǔn)。調(diào)整后的月最低工資標(biāo)準(zhǔn),按區(qū)域分為三檔,第一檔為1860元,第二檔為1610元,第三檔為1450元。同樣,調(diào)整后的小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)也分為3檔,第一檔為18元,第二檔為14元,第三檔為13元。陜西從5月1日起上調(diào)最低工資標(biāo)準(zhǔn),其中,月最低工資標(biāo)準(zhǔn)增加150元,小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)增加1元。

  根據(jù)《勞動法》,用人單位支付勞動者的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

  “最低工資標(biāo)準(zhǔn)上調(diào)的初衷是保障低收入人群,讓這些人的工資水平能夠滿足其基本生活需要。”北京云嘉律師事務(wù)所高級合伙人、北京市總工會法律顧問夏孫明認(rèn)為,受最低工資標(biāo)準(zhǔn)上調(diào)影響最直接的,主要是收入徘徊在最低工資標(biāo)準(zhǔn)附近的低收入群體。

  中銀律師事務(wù)所高級合伙人楊保全律師表示,對于這部分群體而言,最低工資標(biāo)準(zhǔn)的提高,與之相關(guān)的“五險一金”等社會保障水平也會隨之提升。

  劉寧(化名)在西安一家餐館做服務(wù)員,包吃包住。受最低工資標(biāo)準(zhǔn)上調(diào)的影響,她的月收入由2400元漲至2450元。

  “2019年就漲過一次,今年又漲了! ”說到工資上調(diào),劉寧很開心:“每個月,我會寄1000元給爸媽,800元交房租,剩下的自己留著花。漲幅雖然不多,但這也個激勵。”她希望通過自己的努力,獲得更多回報。

  調(diào)整時應(yīng)結(jié)合地方發(fā)展實(shí)際

  來自湖北的王芳(化名)是北京某高校食堂的員工,月收入4500元。去年一次摔傷請病假的經(jīng)歷,讓她感受到了最低工資標(biāo)準(zhǔn)上調(diào)帶來的好處。

  當(dāng)時胳膊骨折后,上有老下有小的王芳,擔(dān)心病假期間沒有收入來源。沒想到,很快經(jīng)理告訴她,按規(guī)定,病假期間,工資不能低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)的80%??紤]到王芳是老員工,且家庭收入不高,單位最終按2200元的最低工資標(biāo)準(zhǔn)為其發(fā)放病假工資。

  根據(jù)《最低工資規(guī)定》,最低工資標(biāo)準(zhǔn)每兩年至少調(diào)整一次,確定和調(diào)整月最低工資標(biāo)準(zhǔn),應(yīng)參考當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)者及其贍養(yǎng)人口的最低生活費(fèi)用、城鎮(zhèn)居民消費(fèi)價格指數(shù)、職工個人繳納的社會保險費(fèi)和住房公積金、職工平均工資、經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平、就業(yè)狀況等因素。

  “去年,受疫情沖擊和經(jīng)濟(jì)增速放緩的影響,大多數(shù)省份沒有調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)。”楊保表示,今年多地遵循最低工資制度規(guī)定調(diào)整頻次的政策要求,調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn),有利于促進(jìn)低收入勞動者待遇水平提高。

  “調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn),必須結(jié)合當(dāng)?shù)匕l(fā)展的實(shí)際情況。如果標(biāo)準(zhǔn)過低,將影響部分低收入群體的總體待遇水平,使得其個人及需要撫養(yǎng)、贍養(yǎng)人口的基本生活得不到應(yīng)有的保障。如果標(biāo)準(zhǔn)過高,高于企業(yè)的承受能力,將導(dǎo)致不可持續(xù)。”夏孫明表示。

  楊保全對此觀點(diǎn)表示認(rèn)同。他認(rèn)為,在國民經(jīng)濟(jì)延續(xù)穩(wěn)定恢復(fù)發(fā)展態(tài)勢的大背景下,最低工資標(biāo)準(zhǔn)的調(diào)整,需結(jié)合不同地區(qū)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)差異、受疫情影響程度來定。其中,對于受疫情影響較大的地區(qū),應(yīng)加大扶持力度,分類施策。

  肖婕妤

責(zé)任編輯:沙莎

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